RheinAhr Dienstleistungen GmbHZurück

Funktionen & Roadmap

Die RheinAhr-Plattform digitalisiert die Personaldisposition in der Altenpflege — von der Anfrage über das Matching bis zum rechtssicheren Leistungsnachweis. Diese Übersicht zeigt, was heute verfügbar ist und welche Ausbaustufen geplant sind.

Jetzt verfügbar

Live

Bereits einsatzbereit auf der Plattform.

  • Mehrsprachig (Deutsch / Englisch / Arabisch) inkl. arabischem RTL-Layout
  • Rollen & Rechte: Super-Admin, Verwaltung, Einrichtung, Pflegekraft
  • Kontenverwaltung & Rollenvergabe durch den Super-Admin
  • Verwaltung von Pflegekräften & Einrichtungen
  • Auftragslebenszyklus mit automatischem Matching (Qualifikation + Verfügbarkeit)
  • Zuweisung & Einsatzannahme durch die Pflegekraft
  • Digitaler Leistungsnachweis: elektronische Unterschrift + Dokument-Upload (mit Zeitstempel & IP)
  • Verfügbarkeitskalender der Pflegekräfte
  • In-App-Benachrichtigungen & interne Nachrichten je Einsatz
  • Berichte (Erfüllungsquote, Auslastung, Stunden)
  • Abrechnungsexport CSV / DATEV + Leistungsnachweis als PDF
  • Installierbare Mobile-App (PWA) · DSGVO-konform (EU-Hosting, Impressum, Datenschutz, Datenexport)

Kurzfristig aktivierbar

Kurzfristig

Technisch vorbereitet — auf Wunsch zuschaltbar.

  • Automatische Erinnerungen 24 h und 1 h vor dem Einsatz (E-Mail / SMS / WhatsApp)
  • Push-Benachrichtigungen aufs Handy (ohne SMS-Kosten)
  • Zwei-Faktor-Authentifizierung (Pflicht für die Verwaltung)

Geplante Ausbaustufen

Roadmap

Nach Ihren Prioritäten umsetzbar.

Compliance Altenpflege

  • Ablaufüberwachung von Nachweisen (Masernschutz, Führungszeugnis, Erste-Hilfe …) mit Vorwarnung
  • AÜG-Höchstüberlassungsdauer (18 Monate) & Equal-Pay-Überwachung
  • Dokumenten-Tresor mit Verifizierung

Disposition

  • Wochen-/Monats-Kalenderansicht für die Verwaltung
  • Wiederkehrende Schichten & Vorlagen
  • Intelligente Matching-Reihenfolge (Nähe, Zuverlässigkeit, Präferenzen)

Einsatz vor Ort

  • Check-in / Check-out per Handy (Zeit & Ort)
  • Gegenseitige Bewertungen (Einrichtung ↔ Pflegekraft)

Finanzen

  • Rechnungserstellung als PDF aus bestätigten Stunden
  • Lohn-Export & tiefere DATEV-Integration
  • Tarif- & Margenverwaltung (Verrechnungssatz vs. Lohn)

Skalierung & Integrationen

  • Mehrere Standorte / Mandanten & feinere Berechtigungen
  • Qualifizierte elektronische Signatur (QES / BundID)
  • WhatsApp Business & Kalender-Synchronisierung

Reihenfolge und Priorität der Ausbaustufen richten sich nach Ihren Anforderungen. — RheinAhr Dienstleistungen GmbH